畅通信访举报渠道 安徽省直机关真招实措推进“为民惠企争模范”行动

省委办公厅综合调研室党支部围绕 “一改两为五做到”开展工作调研，推动群众痛点难点问题解决;省纪委监委驻省政府办公厅纪检监察组党支部畅通信访举报渠道，适时开展“暖心回访”;省公安厅四处第一党支部推动被拐卖妇女儿童寻亲血样免费采集，帮助更多离散家庭实现团圆……近来，省直各单位以机关党支部为主体，广泛深入开展“为民惠企争模范”行动，切实贯彻全省改进工作作风为民办实事为企优环境大会精神，努力走在前、作表率。

立足部门职能，制定任务清单。各单位认真对标省委 “一改两为五做到”要求，结合实际制定“为民惠企争模范”行动方案，制定具体任务清单。截至4月底，省直各单位共有1550个机关党支部制定了3100项任务清单。清单针对企业和群众的诉求、服务对象的需求及基层党员的要求，原创性、实用性和可操作性非常强。

摆在突出位置，着力推动落实。省直机关工委把“为民惠企争模范”行动作为推动党建与业务深度融合、创建模范机关的生动实践，列为2022年度机关党建重点工程。省直机关工委成立工作专班，督促工作落实。省直机关工委、省直各单位机关党支部自觉提高政治站位，拉高工作标杆，多措并举推动各项任务落实。省直广大党员、干部求真务实，推动为民惠企各项任务落细落小落实。

注重选树典型，营造浓厚氛围。省直机关工委积极推介交流 “为民惠企争模范”行动经验做法，宣传先进典型，大力营造比服务、讲奉献、重实干的浓厚氛围。省直机关工委会同省委组织部，在全省基层党组织和党员中开展 “‘一改两为’支部/党员见行动”主题信息征集展示活动，集中反映基层党组织和党员在改作风、办实事、优环境过程中的好经验、好做法，激励党支部和广大党员干部忠诚尽职、奋勇争先，为建设现代化美好安徽作出更大贡献。(记者 朱胜利 通讯员 何亮)

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